违规作业有哪些

违规作业行为多种多样，以下是一些常见的例子：

未经过安全培训或培训不合格就上岗操作：

这是违反安全操作规程的行为，可能导致严重的安全事故。

未按规定佩戴和使用劳动防护用品：

例如，进入施工现场不戴安全帽、高处作业不系安全带、电气作业未穿绝缘鞋等，这些行为都会增加事故发生的风险。

擅自更改、删除或屏蔽安全设备、设施的功能和运行参数：

这种行为会破坏安全系统的完整性，导致设备故障或失效。

未按照操作规程进行操作，如超速、超温、超压等：

这些行为严重违反了设备的使用说明和安全规定，极易引发事故。

未按照规定进行设备维护保养，导致设备故障或损坏：

设备的正常维护和保养是确保其安全运行的关键，忽视这一点会导致设备带病运行，增加事故风险。

未按照规定进行安全检查，发现和处理安全隐患：

定期安全检查是及时发现和消除安全隐患的重要手段，未进行检查或未及时处理隐患，可能导致事故的发生或扩大。

未按照规定进行事故报告和处理，导致事故扩大或再次发生：

事故报告和及时处理是防止事故扩大和次生事故的重要措施，未进行报告或处理会导致事故后果的加剧。

不遵守施工现场的安全制度，如进入施工现场不戴安全帽、高处作业不系安全带和不正确使用个人防护用品：

这些行为违反了施工现场的安全规定，极易导致高处坠落、物体打击等事故。

擅自动用机械、电气设备或拆改挪用设施、设备：

这种行为破坏了设备的正常运行状态，增加了操作中的不确定性和危险性。

随意爬脚手架和高空支架：

这些行为缺乏必要的安全保护措施，极易导致高处坠落事故。

生产现场穿高跟鞋、凉鞋、拖鞋或汲着鞋；高处作业穿硬底鞋：

这些着装不符合安全要求，会影响作业人员的稳定性和防护能力。

生产现场穿背心、短裤、裙裤、裙子、宽松衫，戴头巾、围巾、领带或敞开衣襟、打赤膊、打赤脚等，以及其他不安全装束：

这些着装不仅影响作业人员的形象，更重要的是可能引发意外伤害。

超过颈根的长发、批发或发辫，而未戴工作帽或不将头发放置于帽内进入生产现场：

这种行为可能导致头发被机器卷入，引发严重伤害。

戴手套操作旋转机械或未扣袖扣：

戴手套操作旋转机械可能导致手套被卷入，而未扣袖扣则可能使袖口卷入机械中。

工作时有颗粒物飞溅时，未戴护目镜或面罩：

这种行为可能导致眼部受伤，严重时甚至导致失明。

违章指挥主要是指生产经营单位的生产经营者违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为：

例如，不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序，指挥者未经培训上岗，使用未经安全培训的劳动者或无专门资质认证的人员等。

违规作业主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度（如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等）的作业行为：

例如，不正确使用个人劳动保护用品、不遵守工作场所的安全操作规程和不执行安全生产指令等。

违反劳动纪律主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为：

例如，不履行劳动合同及违约承担的责任，不遵守考勤与休假纪律、生产与工作纪律、奖惩制度及其他纪律等。

这些违规作业行为不仅违反了安全操作规程，还可能对作业人员的生命安全造成严重威胁。因此，必须严格遵守安全规章制度，提高安全意识，确保生产过程的安全顺利进行。