100次浏览 发布时间：2025-01-17 18:19:50
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条的规定，公司裁员需要提前 三十日通知工会或全体职工，并听取其意见。同时，企业还需将裁员方案报告给劳动行政部门。因此，公司至少需要提前30天进行备案，以确保裁员过程的合法性和透明度。
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